Владимир Чуйков
председатель совета директоров
группы предприятий «ГОТЭК»
группы предприятий «ГОТЭК»
Уважаемые сотрудники и ветераны группы предприятий «ГОТЭК», дорогие друзья! От всего сердца поздравляю вас со знаменательным событием – 50-летием нашей компании!
Полувековая история группы «ГОТЭК» уникальна. Начав свое развитие в конце 1960-х годов прошлого века, мы стали не только свидетелями, но и участниками исторических событий, которые пережили вместе с нашей страной. Оглядываясь назад, вспоминая прошлое, с уверенностью можно сказать – мы достойно прошли этот непростой путь! Нам по праву есть чем гордиться!
Сегодня бренд «ГОТЭК» известен не только в нашей стране, но и за ее пределами. Он стал гарантом качества, надежности, инновационного развития и примером того, как из небольшой провинциальной фабрики можно вырасти в крупнейшего в стране производителя. В этом наша общая заслуга – и ветеранов производства, и тех сотрудников, кто сегодня трудится на всех предприятиях группы «ГОТЭК».
Эта дата дает всем нам уникальную возможность еще раз почувствовать, насколько важна преемственность поколений для успешного развития. Я рад, что корпоративные традиции и высокие нравственные принципы, заложенные нашими ветеранами, живут и передаются из поколения в поколение, совершенствуются и развиваются.
Полувековая история группы «ГОТЭК» уникальна. Начав свое развитие в конце 1960-х годов прошлого века, мы стали не только свидетелями, но и участниками исторических событий, которые пережили вместе с нашей страной. Оглядываясь назад, вспоминая прошлое, с уверенностью можно сказать – мы достойно прошли этот непростой путь! Нам по праву есть чем гордиться!
Сегодня бренд «ГОТЭК» известен не только в нашей стране, но и за ее пределами. Он стал гарантом качества, надежности, инновационного развития и примером того, как из небольшой провинциальной фабрики можно вырасти в крупнейшего в стране производителя. В этом наша общая заслуга – и ветеранов производства, и тех сотрудников, кто сегодня трудится на всех предприятиях группы «ГОТЭК».
Эта дата дает всем нам уникальную возможность еще раз почувствовать, насколько важна преемственность поколений для успешного развития. Я рад, что корпоративные традиции и высокие нравственные принципы, заложенные нашими ветеранами, живут и передаются из поколения в поколение, совершенствуются и развиваются.
Индивидуальными чертами компании сегодня являются новаторство, высокий уровень компетенций, смелость, целеустремленность, доверие и уважение друг к другу. Это можно считать не только фундаментом успешного настоящего нашей компании, но и залогом надежного будущего! В свой полувековой юбилей мы с благодарностью вспоминаем прошлое, но думаем и о будущем, о том, что мы сможем передать следующему поколению.
Группа «ГОТЭК» обладает значительным потенциалом – это и исторический опыт, и знания, и квалифицированный персонал, и мощный производственно-технологический комплекс. Все это позволяет сегодня эффективно добиваться поставленных перед нами целей, строить планы на будущее. В числе ключевых задач, которые ставит перед собой «ГОТЭК» сегодня – формирование новых способов и форм взаимодействия компании и клиентов, выходящих за рамки традиционного представления о деловом партнерстве; продвижение новых упаковочных решений; развитие на базе проводимых в компании преобразований долгосрочных конкурентных преимуществ, основанных на нашей философии постоянного совершенствования.
Группа «ГОТЭК» обладает значительным потенциалом – это и исторический опыт, и знания, и квалифицированный персонал, и мощный производственно-технологический комплекс. Все это позволяет сегодня эффективно добиваться поставленных перед нами целей, строить планы на будущее. В числе ключевых задач, которые ставит перед собой «ГОТЭК» сегодня – формирование новых способов и форм взаимодействия компании и клиентов, выходящих за рамки традиционного представления о деловом партнерстве; продвижение новых упаковочных решений; развитие на базе проводимых в компании преобразований долгосрочных конкурентных преимуществ, основанных на нашей философии постоянного совершенствования.
Мы продолжим инвестировать в обучение и развитие персонала, так как именно персонал с его интеллектом, креативностью и профессионализмом является ключевым условием успеха нашей компании не только в настоящем, но и в будущем.
Мы будем вести начатую нами работу в рамках социального партнерства, так как считаем, что умение слышать друг друга и находить компромиссные решения является необходимым условием для дальнейшего развития нашей компании, вовлечения персонала в новые проекты и успешности их реализации.
В наших планах – реализация проектов, направленных на поддержание и рост производства, повышение клиентоориентированности, усиление рыночных
позиций и обеспечение финансовой стабильности компании.
Я рад быть с вами в одной команде – команде профессионалов и единомышленников! Искренне благодарю всех сотрудников и ветеранов «ГОТЭКа» за плодотворную работу и преданность нашему общему делу! Желаю всем вам, вашим родным и близким крепкого здоровья и благополучия!
Мы будем вести начатую нами работу в рамках социального партнерства, так как считаем, что умение слышать друг друга и находить компромиссные решения является необходимым условием для дальнейшего развития нашей компании, вовлечения персонала в новые проекты и успешности их реализации.
В наших планах – реализация проектов, направленных на поддержание и рост производства, повышение клиентоориентированности, усиление рыночных
позиций и обеспечение финансовой стабильности компании.
Я рад быть с вами в одной команде – команде профессионалов и единомышленников! Искренне благодарю всех сотрудников и ветеранов «ГОТЭКа» за плодотворную работу и преданность нашему общему делу! Желаю всем вам, вашим родным и близким крепкого здоровья и благополучия!
Назад
Содержание